风吴，全封闭式的寄宿制学校，而这对于我们一群激情四溢，叛逆放纵的少年来说，无疑是是一只浮华美却枯燥乏味的精致失笼，是啊，步入青春期的我们，情绪波动。有着极为充沛的荷尔蒙，强烈渴望着新鲜刺激的事物，外星人袭击地球，世界末日的降临，总之，在我们稚嫩的心中，悄悄地策划了一场又一场神秘而又精彩的冒险。“哐当”一声，风吴这只大铁笼便将我们所有的幻想统统锁住了，自然，起初我们的心中都会有一丝愤愤不平。

离开了父母的照顾，我们独立了，然而这样的生活我们未必都能适应，至少我们是不可能在第一时间内适应的。有多少个夜晚，我们是枕着湿透的枕巾入睡的，又有多少个早晨，甜蜜的睡梦在铃声中打破，我们努力睁开惺松的睡眼，拖着疲惫的身躯迅速梳洗好赶去做早操。很苦吗?今时今刻的我们会大声地说：“不!”我们绝不可能是永远长不大的彼得·潘，终有一天，我们要长大，靠自己的力量撑起一片蓝天。那么，梅中的寄宿生活就是我们要突破的第一大关。这是对自己的一次考验，一次磨炼，这是一杯早晚都要喝的苦咖啡，我们得学会笑着去品尝它的苦。、

放假在家时，我早早便起床了。利索地叠好了被子，顺便也把自己的房间拖了一遍，妈妈见了说我仿佛变了一个人似的。变勤快了，更懂事了，我笑着告诉妈妈：“这都是寄宿生活的功劳啊!”

感谢寄宿生活这杯苦咖啡，让我比同龄的伙伴更早地独立了成熟了，让我们一起笑着喝完它。

住宿生心得体会篇2

为充分发挥办公室后勤人员的职能作用，全力推动我各项工作的高效有序运转，结合自已工作实际情况，以求真务实工作态度，认真履行办公室的职责并创造性的开展工作。特制定20__年办公室工作计划如下：

一、目标措施

1、强化管理，提高服务质量

做好办公室工作计划，加强业务学习，提高自身服务意识与服务水平，进一步增强思想业务素质和整体合力。

2、加强正规化建设，推进规范管理

建立健全各项规章制度，用心推进办公室管理的科学化与规范化，提高办公室工作效率。

3、认真学习，提高文字性工作潜力

办公室要做好各种计划、总结、报告、请示等的报送工作，用心完成工作计划和总结的撰写工作。

4、协调关系，做好上情下达，下情上达工作

充分发挥好办公室的枢纽作用，用心协调配合各科室认真完成各种临时性工作。用心反映同事的要求，当好领导的参谋助手;努力协助领导搞好对外联络与接待来访工作，认真处理、服务好我部领导交办的其他事务工作。

二、搞好配合及协调工作

协助领导督促部内各职能部门用心做好工作。认真、科学地搞好各部门之间的沟通协调工作，避免出现工作空档，确保各方面通力合作，默契配合。切实做好各部门的统筹协调工作，确保信息畅通。及时传达贯彻领导决策，加强督办检查，促进我部各项决策的落实。坚持重大问题报告制度，做各部门之间沟通的桥梁，顾大局、识大体，维护好我部的团结，提高工作效率。

20__年需紧紧围绕工作的总体要求，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，抓调研，抓协调，抓督查，抓学习与作风建设。在经理的带领下，认真完成工作任务，脚踏实地，勤奋工作，为公司发展作出应有的贡献!

住宿生心得体会篇3

宿舍是一个集体，它既充分显示了宿舍成员们一颗团结一致的心，又让我们学会了怎样与人相处。我说宿舍生活是一只调色盘，盘中有各种颜色，我们怎么调，就呈现什么颜色，什么样的生活。

红色——欢乐。当期末考试考完，即将放假的时候，我们每个人心里都十分高兴，急着想回家休息和玩耍，脸上也泛滥着灿烂的笑容，似乎一切事物都是快乐的。这时一幅洋溢着欢乐气氛的图画就展现在眼前。它的背景是红色的。

紫色——生气。当有一位舍友做了一件对宿舍极其不利的事情时，我们便会开一个小法庭批评他的行为，指责他的过错，让他明白宿舍这个集体的重要性，让他再也不做错事。于是“‘法庭’记实”的背景便是紫色的。

灰色——伤心。当我们被扣分时，宿舍里的每个成员都会哀伤地保持沉默，好像每个人的头上都飘着一朵乌云，任凭怎么弄也弄不掉，一切都变得哀伤，甚至沉寂得令人感到恐怖。这时“沉默”的背景便是灰色的。

橙色——开心。当班级的第一名产业在我们宿舍时，我们都会为他而高兴，与他分享快乐。使得宿舍的气氛变得十分活跃，好像在为他庆祝荣获第一。此时“庆功”的背景便是黄色的。

啊，宿舍生活，你是那颜色的化身，让我们的生活多姿多彩，喜怒哀乐充斥着整个画面。伴随着我们度过三个春秋。

宿舍的美好是舍员们创造出来的，它是舍员们和谐相处的见证，成功的保障，让我们用自己的双手创造出一个五彩缤纷的好宿舍生活。

住宿生心得体会篇4

宿舍对我这个从未住过学校的新生来说是充满神秘的地方。听住过校的好友说，住校不仅要早起，平时的生活也不像家里那样自由，却可以和同学形成更深厚的友谊。这不禁使我感到既紧张又兴奋。

不知不觉已经过去两个多月，我已不再像一开始那样紧张，慢慢适应了住宿生活。第一次住校就被老师选为寝室长，这不禁让我感受到了一点压力。万一管不好这个寝室要怎么办，寝室长是不是要做额外的工作，还有我到底能不能适应这种生活呢?种种问题扑面而来，把我打个措手不及。

最初，因为我平时在家里都起得很晚，住校后每天早上起床就成了最痛苦的事。双眼刚睁开一点点就觉得一阵酸痛，可是同寝室的人大都爬起来了，我也不好意思赖在床上，只好硬着头皮下床穿衣。一段时间下来，我这种懒人也养成了早起的好习惯。晚上睡前也是，由于老师早早地就熄灯了，大家只好九点多就爬上床睡觉，就连我这个习惯晚睡的人也不例外。这段时间以来因为早睡，我竟然比原先高了好几厘米，晚睡的习惯也改掉了。

我觉得住校可以使人养成良好的习惯。原先住在家里，早上起得晚，所以我一向是不叠被子的，理由就是“晚上还要躺上去睡，早上把它叠好就是浪费时间”。住校以后因为被子叠不好就会扣分，硬生生让我从不怎么叠被子变成了特别擅长叠被子的人。同样，因为懒，我以前打扫卫生都特别马虎，总觉得只要看起来干净就行了。这一点在住校初也有体现。后来几次检查的时候被老师发现，全寝室的人都要留下来等我重新擦完玻璃，我慢慢就改了这个坏毛病，开始变得认真起来，每天都迅速做完所有份内的事，确保不会被扣分。这和以前的我简直是天壤之别。

所以我认为住校能使人改掉原有的坏习惯，收获好习惯，就像我，因为住校没有家长惯着，也渐渐变得自觉起来，不仅从学习方面也从生活方面，都变成了一个勤快的人。

住宿生心得体会篇5

一年的车间技术员工作，加强了我对公司电气系统的认知和掌握，并提高了我对一些系统发生各类事故时独立分析和处理问题的能力，为我进一步从事电气技术工作打下良好的基础。现将一年来的工作情况总结如下：

一、员工培训工作

对员工培训工作一直是车间主抓的重点工作之一。员工技术的高低关系着车间维护设备的效率。对此我也做了大量的工作。我对电仪车间的所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进行了培训。培训的主要内容有电气基本知识、变频器的参数设定、软启动常见故障及排除方法、直流电桥的原理及使用方法等。并在九月对所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进行考核，达到培训的预期目标。

二、车间停车检修

我们根据公司的停产计划结合车间电气日常维护中发现的问题，制定可行的电气检修计划，并提出更换的备品备件申请计划。经车间审核后，进一步完善检修计划，确定每一项检修工作的任务点、工作目标、检修时间、检修负责人、安全注意事项、检修质量标准及具体检修人员。明确了车间技术员提供技术支持和现场质量抽查的职责，车间助理负责二次抽检和检修质量的审定。在进行期间，我严格履行工作职责，每天都深入检修现场，在为电气维修和电气运行人员提供技术支持的前提下，切实把好检修质量关，确保检修工作达到质量标准。在检修后，我们对本次检修工作进行汇总，总结出本次检修工作的优势和不足之处，并向全车间进行推广，为今后从事此类工作提供经验积累。

三、设备资料的收集和整理

我在工程管理中注意对各种电气设备资料的收集工作。因大部分车间虽然施工已进入尾声，但施工方因人员少的原因，对竣工资料的制作和完善上，存在着许多问题，造成竣工资料不能尽快上报我方。对此，我与施工方进行协商。

今后我会协调与其他技术员的关系，统一制定一个统一的培训目标，将培训工作纳入员工的绩效工作中，建立员工与技术员的一个互动平台，对每项工作制定一个标准范本，使每项工作有据可依，在标准化的基础上提高班组的工作效率。

住宿生心得体会篇6

本学期校领导对寄宿生管理工作十分重视，严格要求，务必达到“安全、有序、优质”的管理目标。培养学生严格准遵守纪律，和日常行为规范的思想作风和独立生活的自理能力。团结互助、相互关心的道德风尚。文明、卫生、整洁、美观的生活习惯和卫生习惯。确保学生的身体健康，提高素质教育质量。

一、组织管理学校领导亲自抓，经常督促检查工作。保育员具体负责，与班主任，后勤人员，值日教师，学生家长紧密配合，全员参与。共同管理好学生。培养学生骨干，发挥小助手的作用。建立各寝室的寝室长、组长、路长、各班联络员的管理网络。随时汇报，信息及时反馈，共同参与管理。

二、安全工作责任重于泰山，不可丝毫放松。回校回家路上主要是强调交通安全，学习交通安全知识，遵守交通规则。学生发病，甚至重病，及时护送医院，并与班主任、家长取得联系，晚上坚持值班制度，随时观察病情，确保安全。经常检查寝室、床铺等住宿设施，用电设施，以及火灾等，及时彻底消除一切安全隐患。

三、学生能自觉遵守离校请假制度。晚间就寝时各寝室各组的寝室长，组长负责检查，校对就寝情况，若有不在寝室就寝及时报告。

四、清洁卫生方面共他七个区片，每个区片设组长。他片包干负责，确保寝室、餐厅，储藏室及分共场地干净、整洁的生活环境。

五、培养学生的生活自理能力。特别是低年级儿童生活自理能力差，教师多加指导，发动学生互相帮助，高年级，帮助低年级开展一帮一活动，主要是洗米蒸饭，折叠衣被，整理床铺，生活用品的摆放要求整齐美观。

认真总结经验与教训，消除安全隐患和管理上的漏洞，消除卫生死角。争取在下学期寄宿管理规范化、制度化，更上一层楼。为创建文明学校而努力，请学校领导放心，学生家长放心，学生放心。

住宿生心得体会篇7

在高一当了一年的寝室长，这一年的工作让我感触最深的是两个字：“责任”。在这份沉甸甸的责任的磨练下，我也收获了许多：责任心更强了，管理能力提高了，自制力更好了。这其中有辛苦，但更多的是一种自我充实的喜悦，这也是我的一种成长。

当好一个寝室长也不是一件轻松地事，作为寝室长，管好寝室的纪律，卫生，这都是身为寝室长的责任。当寝室里有公务损坏时，要及时向宿管反映，当寝室谁有麻烦时，要帮助解决，这都是寝室长的`责任，所以说当好一个寝室长也不比当好一个班长容易。要管好寝室，作为寝室长，那就要多付出一份耐心，一份关心，一份坚持。这一年的锻炼下来，对于寝室管理，我有自己的一些方式。

首先，内务整理。每天的内务整理，一不小心就被扣了分，所以我每天晚早都会提醒第二天打扫的室友，记得明天值日，然后第二天早上离开寝室时，我还会提醒：记得擦窗户，离开时要管好水和灯，床上别留衣物。中午我每天尽量第一个回寝室开门，因为有的同学没有配钥匙;然后离开时再提醒一遍：“最后离开的人要记得关水、灯和锁门。”有时寝室会突然停水，我会提醒最后一个离开的人要把水的两个总闸关掉。

因为四栋寝室时最新建的，设施、环境也是四栋寝室中最好的，自然要求达到的标准也是最高的，要求必须是牙杯统一放橱柜下层，牙刷、牙膏头朝右;上层放洗发露;上铺的鞋子放右，下铺的放左，统一鞋跟压蓝线;棉被呈方状，放超向阳台的这一头;桶子统一放在阳台等等。这些要求没达到的都要扣分，所以当寝室长都必须对这些特别的留心。

第二，抓得最紧的是熄灯后的纪律。每天熄灯后，我都会喊室友们快点睡觉，熄灯。有人讲话时，我总是会喊着：“不要说了。”总是不厌其烦地喊，喊到没人讲话为止。身为寝室长，必须肩负起这个责任。

管理方式方面，我是选择民主的方式。先听取寝室里成员的意见，让室友们各自发表自己的意见，和认为合适的方式，然后把它们进行归纳，再通过室友的同意，执行。因为这样的做法有有利于每个人，是公平的，并且无论是我们中谁犯了错，这个措施都是适用的。比如说：打扫卫生的结果如果是“达标”，那么当天的这个值日生第二天要一起和第二天打扫的值日生一起打扫;是“扣分”，则第二天再打扫一天;如果还是无法达到“优”，则一直如此，直到打到优为止。但是，如果是因为纪律方面被扣分，那么对当事人则跟进跟严厉的措施。

还有星期六和星期天的轮值。因为这两天是两个礼拜才有。所以我们寝室内部民主讨论之后，决定，每天都不按星期几谁打扫，只是按表上排列的人的顺序轮值下去。这样虽然和值日表上当天打扫的人对不上，但有利于每天的内务整理，有利于寝室内部成员和谐，不会为此时闹矛盾，甚至是扣分。

如果想要得到“温馨寝室”，那寝室长更要负责。得期末的温馨寝室的基础是必须每个月寝室不扣分，每天打“优”，“达标”都不能出现太多，得到每个月的文明寝室，这样年终才能被评为“温馨寝室”，被评为温馨寝室有，学校会有一定的奖励，所以，只要每个寝室成员，团结一心，共同努力，那一定是会有回报的。

其实回头想想，当个寝室长也是的是件很幸福的事情，因为你可以为别人提供你力所能及的帮助，在帮助别人是，自己也得到了许多平时学不到的东西，尤其是被评为文明寝室甚至是“温馨寝室”时，你那时的成就感和喜悦感世无法用言语能够概括的。辛苦与快乐并存，值!

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